Ni awọn ọdun diẹ sẹhin, o ṣee ṣe ki o ti gbọ ọrọ-ọrọ abo abo. Ṣugbọn kii ṣe pe obinrin nikan ni , o le beere? Rara, kii ṣe rara. Eyi ni ohun gbogbo ti o nilo lati mọ-pẹlu bi o ṣe le ṣe abo ti ara rẹ diẹ sii intersection.
Kí ni intersectional abo?
Botilẹjẹpe awọn obinrin alawodudu ni kutukutu (ọpọlọpọ ninu wọn ti jẹ ọmọ ẹgbẹ LGBTQ+) ṣe adaṣe abo abo, agbẹjọro, ajafitafita ati ọmọwe ẹkọ eleya to ṣe pataki Kimberlé Crenshaw ni o ṣe ni ọdun 1989, nigbati o ṣe atẹjade iwe kan ni Ile-ẹkọ giga ti Ile-ẹkọ Ofin ti Chicago ti akole Demarginalizing awọn Ikorita ti ije ati ibalopo . Gẹ́gẹ́ bí Crenshaw ṣe sọ̀rọ̀ rẹ̀, ìbálòpọ̀ abo jẹ́ òye bí àwọn ìdánimọ̀ tí ó kún fún àwọn obìnrin—pẹ̀lú ẹ̀yà, kíláàsì, ìbálòpọ̀ ìbálòpọ̀, ìdánimọ̀ akọ, agbára, ẹ̀sìn, ọjọ́ orí àti ipò iṣiwa—kópa ní ọ̀nà tí wọ́n ní ìrírí ìnilára àti ẹ̀tọ́. Ero naa ni pe gbogbo awọn obinrin ni iriri agbaye ni oriṣiriṣi, nitorinaa abo ti o da lori iru obinrin kan ti o kọju isọpọ ati awọn ọna ṣiṣe agbekọja nigbagbogbo ti irẹjẹ jẹ iyasọtọ ati pe ko pari.
Fun apẹẹrẹ, lakoko ti obinrin heterosexual funfun kan le ni iriri iyasoto ti o da lori akọ tabi abo rẹ, Ọkọnrin Black kan le ni iriri iyasoto ti o da lori akọ-abo, ẹya ati iṣalaye ibalopo. Awọn ti o ni ibamu si ijajagbara abo ni o mọ imọran Crenshaw, ṣugbọn ko lọ ni ojulowo titi di ọdun diẹ sẹhin, nigbati o ṣafikun si Oxford English Dictionary ni ọdun 2015 ati nini akiyesi paapaa ni ibigbogbo ni aarin Oṣu Kẹta Awọn Obirin 2017 —eyun bi irin-ajo naa ṣe padanu ami naa nigbati o wa si isọpọ alapọpọ.
Bawo ni o ṣe yatọ si abo abo deede?
Mainstream 20-century American Feminism, fun gbogbo awọn ti o dara ti o ṣe, je pe, bi o ti da lori awọn asa ati itan iriri ti arin- ati oke-kilasi heterosexual funfun obinrin. Awọn ọran ti o wa ni agbegbe ije, kilasi, ibalopọ, agbara ati iṣiwa (ati pe o tun jẹ) kọbikita. Ṣe akiyesi pe awọn eniyan tun wa ti o ṣe ojurere aṣa atijọ ati iyasọtọ abo ti awọn aughts, pẹlu onkọwe J.K. Rowling , ti brand ti transphobic abo ti laipe-ati ẹtọ-wa labẹ ina.
Kini o le ṣe lati jẹ ki abo ti ara rẹ diẹ sii intersection?
ọkan. Kọ ara rẹ (maṣe da ẹkọ duro)
Di mimọ ti-ati tasilẹ-awọn irẹjẹ rẹ gba iṣẹ, ati pe aaye ti o dara fun iṣẹ yẹn lati bẹrẹ ni pẹlu kikọ ati gbigbọ awọn eniyan ti o ti gbe awọn iriri oriṣiriṣi. Ka awọn iwe nipa abo intersectional (pẹlu Crenshaw's Lori Intersectionality , Angela Y. Davis Women, Eya, & Kilasi ati Molly Smith ati Juno Mac's Awọn aṣẹwó ṣọtẹ ); tẹle awọn akọọlẹ lori Instagram ti o sọrọ nipa ikorita (bii alapon trans Raquel Willis , onkqwe, Ọganaisa ati olootu Mahogany L. Browne , onkowe Layla F. Saad ati onkowe ati alapon Blair Imani ); ati rii daju pe gbogbo awọn media ti o n gba n wa lati awọn orisun oriṣiriṣi ati awọn ohun. Tun mọ pe eyi kii ṣe iwe kika-ọkan-ati-o ti ṣe ipo. Nigba ti o ba de si di ohun intersectional abo-bi pẹlu jije egboogi-ẹlẹyamẹya-iṣẹ ti wa ni ko ṣe; o jẹ igbesi aye, ilana ti nlọ lọwọ.
2. Jẹwọ anfani rẹ… lẹhinna lo
Gẹgẹ bi pẹlu eyikeyi iru aikẹẹkọ ati ikẹkọ, jijẹwọ anfani rẹ jẹ igbesẹ akọkọ pataki kan. Ṣọra, bi o ti wu ki o ri, pe anfaani funfun kii ṣe iru anfaani kanṣoṣo ti o le yi iṣesi abo rẹ pada—awọn anfaani ti o ni agbara, anfaani kilasi, anfaani cisgender, anfaani tinrin ati diẹ sii tun wa.
Ni kete ti o ba ti gba anfani rẹ, maṣe duro. Ko to lati sọ pe o ti ni anfani lati iṣaju funfun, heteronormativity ati awọn eto iyasoto miiran. Lati jẹ ki abo rẹ jẹ ikorita nitootọ, o ni lati ṣiṣẹ ni itara lati lo anfani rẹ lati tu awọn eto wọnyi tu ati pin agbara rẹ pẹlu awọn miiran.
Ti o ba wa ni ipo lati ṣetọrẹ owo, ṣe bẹ. Bi onkqwe ati oniruuru ajùmọsọrọ Mikki Kendall laipẹ sọ fun wa, Ṣetọrẹ si awọn owo iranlọwọ ifowosowopo, awọn iṣẹ beeli, nibikibi ti owo yẹn le ni ipa lori iyipada ti o nilari fun awọn agbegbe ti o le ni kere ju tirẹ lọ. O ni agbara ati anfani ni ẹgbẹ rẹ, paapaa ti o ba dabi pe o ko ni to lati yi aye pada. A le ṣe ohunkohun ti a ba ṣiṣẹ papọ.
Take inventory of your workplace and note where you can take some actions—big and small—to promote an anti-racist environment , Boya that’s getting introspective about your own services or learning how you can report illegal discrimination.
Ohun pataki kan lati ṣe akiyesi ni pe a ko yẹ ki o daamu agbara pinpin ati lilo anfani pẹlu aarin cishet funfun (cisgender ati heterosexual) awọn ohun. Ti o ba jẹ obirin funfun, rii daju pe o ngbọ diẹ sii ju ti o nsọrọ lọ, ki o si kọ ẹkọ lati eyikeyi awọn atako ti o gba-bibẹẹkọ, o le jẹbi ti funfunsplaining.
3. Lo agbara rira rẹ fun rere
Njẹ o mọ iyẹn nikan mẹrin Fortune 500 CEO ni Black , Ati pe ko si ọkan ninu wọn ti o jẹ obirin Black? Tabi pe ni ọdun yii, botilẹjẹpe o wa Nọmba igbasilẹ ti awọn oludari awọn obinrin ni Fortune 500 , nibẹ wà tun nikan 37 (ati ki o nikan mẹta ti 37 ni o wa obirin ti awọ)? Awọn ọkunrin cisgender funfun tẹsiwaju lati ni iye nla ti iṣakoso lori awọn iṣowo, ati lakoko ti o le ma dabi pe awọn yiyan ojoojumọ rẹ le jẹ ayase fun iyipada, wọn le. Ṣaaju lilo owo rẹ willy-nilly, ronu gaan nipa ibiti owo yẹn n lọ ati tani o ṣe atilẹyin. Lori ipele macro, ronu idoko-owo ni awọn ile-iṣẹ ti awọn obinrin ti awọ tabi ṣetọrẹ si awọn ẹgbẹ ti n ṣe iranlọwọ fun awọn ọmọbirin ti awọ ni aṣeyọri ni iṣowo. Lori ipele bulọọgi kan, wa awọn iṣowo ti o jẹ ti awọn eniyan ti awọn idena si titẹsi ga lainidi. (Eyi ni diẹ ninu awọn burandi ti o ni Dudu, Awọn ami iyasọtọ ti Ilu abinibi ati queer-ini burandi a nífẹ̀ẹ́.) Gbogbo dollar àti gbogbo yíyàn ló ṣe pàtàkì.
